La deuxième édition du premier Salon de recrutement dédié à l'Afrique dénommé "Forum AfricTalents" aura les 21 et 22 octobre à Lomé, indique jeudi un communiqué de presse du cabinet "AfricSearch", promoteur de cette rencontre internationale.
Le Forum AfricTalents, un lieu d'échange entre les entreprises, les jeunes diplômés et les Cadres expérimentés, permet aux acteurs économiques opérant sur le continent africain, de rencontrer les meilleurs candidats en termes de formation, de compétence, de connaissance de l'environnement africain et de mobilité.
"Ce concept continue d'impacter la grande mobilité des compétences, sur un marché de plus en plus dynamique et très concurrentiel. L'accès à AfricTalents se fait sur sélection pour les candidats. Les Talents présélectionnés participent à des sessions de recrutement éclair, munis de leur CV et d'une invitation nominale", poursuit le communiqué.
Cette sélectivité assure aux entreprises participantes des échanges enrichissants avec des profils disposant des niveaux académiques souhaités et présentant une expérience professionnelle pertinente.
Une campagne de sélection des meilleurs candidats est en cours afin de répondre au mieux aux attentes des partenaires recruteurs, précise le communiqué.
AfricSearch invite à travers ce communiqué, les jeunes diplômés ou cadres expérimentés, souhaitant donner un nouvel élan à leur carrière, à s'inscrire sur le site internet www.africtalents.com.
Le Salon AfricTalents est né en 1999 de la volonté d'accompagner les candidats, toute origine confondue, désireux de mettre leurs compétences au service du continent. Cette plateforme permet de mettre directement en relation les entreprises et les candidats à la recherche d'opportunités en Afrique.
Depuis 1999, AfricTalents est organisé chaque année à Paris. La même dynamique a, par la suite, été créée à Dakar, Washington et Bamako. Lomé a accueilli pour la première fois le Forum en 2015.
A ce jour, plus d'une quinzaine de salons ont été organisés, qui ont permis aux entreprises de pourvoir des milliers de postes.
0 Commentaires
Participer à la Discussion