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Contrats de travail, syndicat dans l'entreprise... : Le ministre du Travail en visite à l'Hypermarché exclusive

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Contrats de travail, syndicat dans l'entreprise... : Le ministre du Travail en visite à l'Hypermarché exclusive
Après plusieurs plaintes reçues, le ministre du Travail, de l’Emploi et des Relations avec les institutions a entamé une tournée nationale pour visiter les entreprises du Sénégal afin de s'assurer de la conformité des conditions de travail, d’hygiène et de sécurité au Code du travail et au Code de sécurité sociale. Pour la première journée, Yankoba Diemé, accompagné de l'inspecteur du travail, était à l'Hypermaché exclusive avant de se rendre au Port autonome de Dakar. 


 Une visite qui lui a permis d’échanger avec les employés et les employeurs pour savoir leurs conditions de vie. Abou, un des employés de l'Hypermarché exclusive, a dénoncé les horaires de travail et le traitement de certains d'entre eux.



 Pour sa part, le ministre Yankoba Diémé est revenu sur le but de la visite. ‘’Nous sommes là pour la préservation de l’outil de travail, donner le cadre juridique réglementaire et protéger les employés dans leur droit, dans leur dignité. Le droit à la liberté, dont celle syndicale, après plusieurs visites à l'inspection du travail à faire un réquisitoire portant sur 11 observations qui devraient être respectées scrupuleusement. Force est de noter qu’il y a des efforts. Aujourd’hui, sur les contrats, l’entreprise a régularisé une cinquantaine de personnes. L’effectif est de 300 et même, elle fait des contrats de prestations de service, ce qui doit cesser immédiatement".


 Un autre point était à l'ordre du jour, l’organisation d'une élection pour un délégué syndical. Le ministre se porte garant. "Il y a un plan de régulation qu’ils doivent corriger d’ici six mois que nous allons suivre avec un rythme régulier. Un point lié à l’élection du délégué du personnel, le syndicat est un droit fondamental. Nous avons instruit par l’inspection du travail que les élections se tiennent le 6 juillet et elles vont se tenir. Je vous le garantis. Et les difficultés qu’on a trouvées sont réglées. Les élections doivent se faire sur tous les travailleurs qui sont là, pas seulement ceux qui ont un contrat", rassure-t-il.




 Concernant les expatriés, le ministre du Travail donne un délai de 10 jours pour que tous les contrats soient sur sa table. ‘’Il y a une qui ne peut pas attendre le délai d’un mois, je ne valide pas. Je leur donne un délai de 10 jours pour les contrats d’expatriés. Sur 300, il y a 40 d’expatriés. Au nom du contenu local, c’est le ministère qui valide tout contrat d’expatrié. C’est une obligation. Je veux recevoir sur ma table les contrats dans les 10 prochains jours’’, exige-t-il. 



 Toutefois, le ministre a encouragé l’entreprise pour avoir payé les primes de panier.


14 Commentaires

  1. Auteur

    Ñij ñij

    En Juillet, 2024 (19:04 PM)
    C'est bien! Il reste à faire le suivi...
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    • Auteur

      Humble Service Et Suggestions

      En Juillet, 2024 (19:31 PM)
      Pas la peine de de se transformer en inspecteur de travail Mr le Ministre. En plus de perturber l'organisation du travail dans l'entreprise et de mettre en " contentieux" direct salariés et patrons. Il suffit de chercher des moyens supplémentaires humains et Logistics (surtout dans les régions ) aux mains des inspecteurs et contrôleurs du Travail pour qu'ils soient plus présents dans les entreprises et chantiers. Et puis surtout renforcer la communication et le dialogue social entre salariés et patrons. En effet, les inspecteurs du travail sont submergés de conflits de travail en arbitrage au quotidien dans leurs bureaux. Ils n'arrivent pas à sortir pour pouvoir faire être sûr le terrain.
      In fine, Mr le Ministre il fallait peut être débuter votre tournée au niveau des Institutions Sociales telles que la CSS et l'IPRES en débutant au niveau des ... guichets d'accueil et de paiement et rencontrer les affiliés sociaux pour constater leur niveau de satisfaction en accueil et ... aussi le montant des prestations servies par ces institutions. Où passent les milliards de l'argent des cotisations des braves employeurs ? Et puis maintenant monter voir les DG de ces institutions pour parler Sécurité Sociale et ... bonne Gouvernance.
      Ministère aux mille priorités, faut pas se disperser en urgences de visites et d'actions.
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  2. Auteur

    Taw

    En Juillet, 2024 (19:05 PM)
    Ce Yankhoba Dieme doit faire des efforts pour s'exprimer correctement en français. En tout cas il n'est pas niveau de son Sg que j'ai rencontré une fois à Genève, il est très brillant et très correcte. Il maîtrise son secteur comme sa poché. Pourquoi ne ne choisir certains Sg si on veut juste les meilleurs ?
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    Auteur

    Assane Seck

    En Juillet, 2024 (19:06 PM)
    Mr le ministres du essayé de passer à la soboa il y a des gens qui ont fait plus de dix ans a la soboa et qui sont tjr intérimaire avec des contrat renouvelé chaque deux ans avec une nouvelle intérim celui qui ose parlé la soboa lui paye ces droits et le vire . voilà ce qui subisse les employés de la soboa sous la complicité d'autre frère sénégalais
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    Auteur

    Pour Le Changement

    En Juillet, 2024 (19:18 PM)
    Bel esprit....continuez comme ça merci
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    Auteur

    Astrid

    En Juillet, 2024 (19:24 PM)
    Vraie farce ce régime ! Il n’incombe pas à un ministre du travail de faire le tour des entreprises du pays pour voir si les Contrats les liant à leurs employés sont corrects ou pas . Il y a des syndicats pour ça ou encore la justice . Ils ne sont que dans le populisme et la quête du buzz .

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    Auteur

    Corro

    En Juillet, 2024 (19:25 PM)
    Excellente initiative , vraiment ce gouvernement est à féliciter. les sénégalais ne demande pas de l'argent à l'etat , mais attendent juste que l'état met en place un cadre juridique equitable pour tout le monde (employé et employeurs).le code du travail doit etre respecté. Un employé meme s'il ne gagne pas beaucoup , doit avoir une sécurité d'emploi comme en europe(contrat CDI ou CDD) ; avec ce contrat , il peut faire beaucoup de chose.Si l'etat à faire respecter le code du travail il aura reussi à améliorer considérablement la situation sociale de beaucoup de sénégalais
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    Auteur

    En Juillet, 2024 (19:29 PM)
    À quoi servent les paresseux d’inspecteur
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    Auteur

    En Juillet, 2024 (20:21 PM)
    Que font réellement les inspecteurs de travail….il faut vraiment contrôler toutes les entreprises les Sénégalais sont exploités
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    Auteur

    En Juillet, 2024 (20:29 PM)
    En général les Inspecteurs du travail passent pour prendre des enveloppes ou des rations et repartir. Corruption quand tu nous tiens !
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    Auteur

    Khalil Kara

    En Juillet, 2024 (21:17 PM)
    Magnifique. Bonne continuation Mr le ministre
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    Auteur

    En Juillet, 2024 (21:17 PM)
    Mr le Ministre fait tout simplement le travail des Contrôleur et des Inspecteurs...

    Les conflits du travail se gèrent à l'inspection et chez les Prud'Hommes !!!

    Il est dans le populisme.
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    Auteur

    Md

    En Juillet, 2024 (21:23 PM)
    Ya des employeurs Sénégalais qui maltraitént les employés sénégalais pire que ça et en plus grand nombre. Mais comme tu fais dans le populisme et le nulard . Tu vas va descendre chez les étrangers
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    Auteur

    Exclusive

    En Juillet, 2024 (21:44 PM)
    En tout ces indiens sont près de leurs sous et très arrogants et envers toit le monde.

    J’avais alerté les associations de consommateurs que ce n’est pas normal qu’ils refusent d’échanger ou de reprendre leur appareils électroniques chinois en cas de défaillance. Et ils sont augmenté tous les prix même des produits du Sénégal.
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    • Auteur

      Reply_author

      En Juillet, 2024 (22:10 PM)
      Pourquoi commencer cette mission par une entreprise d'origine étrangère ? Des milliers de sociétés bon teint sénégalais sont là et sont loin d'être réglo..
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    Auteur

    Ridj

    En Juillet, 2024 (08:24 AM)
    c'est ça qu'on appel un Etat sérieux
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